Důsledný a pohodový tester medior / senior - dlouhodobé projekty
Koho hledáme?
Ahoj, tady Digital.
Hledáme 2 šikovné testery. Testerky. Testera a testerku. Nebo třeba jednorožce a kapybaru identifikující se jako software tester engineer. Se zkušenostmi na úrovni medior a senior.
O jakou práci u nás jde?
Budeš součástí týmu, který se specializuje na vývoj firemních informačních systémů a mobilních aplikací. Tvými kolegy budou seniorní backend a frontend vývojáři a produkťák. V rámci firmy můžeš ale také spolupracovat s mobilními vývojáři, Devops, UX/UI designerem a dalšími 5 testery.
Tvým úkolem je nacházet chyby, dobře je popsat a s úsměvem předat kolegům k odladění.
Tvůj denní chleba zahrnuje hlavně:
přípravu test cases
testování funkcionalit podle akceptačních kritérií a UX návrhů na podporovaných mobilních platformách
prověřování nahlášených chyb od 1st level support a tvorba zadání bugfixu pro vývojáře
pravidelnou spolupráci s týmy, které vyvíjejí aplikace
snižování počtu chyb vlastní prací a navrhováním opatření pro tým
psaní automatizovaných testů
spolupráci na tvorbě zadání
a k tomu průběžné sebevzdělávání
Na čem nejvíc pracujeme?
Na dlouhodobých zakázkách, s klienty naučenými na SCRUM a doručováním 95 % požadavků v termínu.
GreenTeam vyvíjí hlavně pro nejdigitalizovanější realitku v Česku - M&M reality. I po 15 letech M&M vymýšlí nové a nové vychytávky. Systém pro TV aukce nemovitostí, obohacené GIS mapy nebo promakané marketingové automatizace a nebo moderní CRM s propojením na ústřednu. Pro vývojáře někdy bolehlav, pro testery ráj.
- BlueTeam dělá náborové weby pro Rohlík.cz, multiplatformní mobilní aplikace pro CineStar nebo Webovou aplikaci na vytěžování dat z letáků pomocí machine learningu a AI nástrojů pro IPSOS.
Jakou máme představu o tvých zkušenostech?
máš za sebou min. rok praxe
nacházíš funkční chyby i 1 pixelové nesrovnalosti
chápeš, že software je komplexní organismus, a úprava jedné části může ovlivnit tři další
rozumíš vývojovým diagramům
zkoušel/a jsi někdy něco programovat, nebo se alespoň potkal/a s algoritmizací
poradíš si s testováním API
máš zkušenosti ideálně i s nějakým frameworkem pro automatizované testy
jsi zodpovědný/á, protože máme volnější procesy
vycházíš s lidmi :)
Kdo je u nás senior a junior? Není to jen věkem nebo programátorským skillem. Je to hlavně přístupem k práci. Je to přístup dospělého, zodpovědného člověka, na kterého se dá 100% spolehnout? Pak je to senior.
Nástroje, které používáme
k dispozici budeš mít IDE Visual Studio Code, WebStorm, verzovat kód automatizovaných testů budeš v GITu
s buildy aplikace ti pomůže CI, s organizací úkolů JIRA a na práci s kódem využíváme GITLab
a uvítáme i jiné boží nástroje, se kterými máš zkušenosti
Jak aktuálně testujeme?
automatické testování se provádí v codeception / cypress, na některých projektech i microcks
testy se dají psát jako skripty, nebo jako OOP
máme vlastní repositář pro automatické testy na GIT, takže znalost GITu se víc než hodí
aktuálně nasazujeme hlavně akceptační a funkční testy, vývojáři si píšou vlastní unit testy a funkcionální testy (to by neměl dělat tester a ani nedělá)
automatické testy pro API děláme v Postmanovi (pomocí javascript)
A co peníze? Penězi ti zaplatíme
Počítáme s 60 - 85 000,- měsíčně (pokud jsi borec, umíme to ocenit i vyššími částkami). Spolupracovat s námi můžeš i na IČO. Ideálně onsite, ale umíme i hybridní formu 3:2
Zajímá tě to, nebo jen koketuješ s myšlenkou na změnu? Přijď se nezávazně podívat.
Domluv se s Lůcou„V minulé práci mě to taky bavilo, ale měl jsem dost přesčasů a držel jsem víkendovou pohotovost. V Digitalu svoje stíhám v normální pracovní době a mám čas na rodinu.“
Každého potěší něco jiného. Jinde tomu říkají benefity
Příjemné prostředí
- slunné a prostorné kanceláře, polohovací stoly, psací zdi, parkování hned u baráku, byt na odpočinek i partyJídlo a pití
- společné mňam snídaně každý třetí pátek, káva z Putovní pražírny, kultovní restaurace pana Kohoutka za rohem a další dobré jídlo do 5 minut, Čtvrteční pifkoPohyb a „kluby“
- naše fit.KO o patro výš, letní fotbal, schody v baráku pro snaživce, Dračí doupě, občasná kytarová band.Peníze navíc
- příspěvek na polepené auto, počítač, nebo třeba pomoc s přestěhovánímVzdělávací akce
- jezdíme na konference, organizujeme PHP srazy, a pravidelně mezi sebou sdílíme know-how během pátečních zájmovek. Krnět u nás nebudeš!Pochopení pro děti
- v bytě máme dětský koutek, na jedno odpoledne v týdnu chodí hlídací paní, ať si můžete v klidu nakoupit něco oběhnout, nebo prostě odfrknout
„Pět let v korporátu mě naučilo, že jakákoliv chyba se dostala k zákazníkovi, mohl za to tester, a že tester je v hierarchii to nejmíň. V Digitalu mi ale ukázali opak. Zde si lidí umí vážit a je jedno zda jsi tester nebo vývojář. Lidi si tady umí vytvořit super pracovní prostředí, přivítají jakýkoliv nový nápad či vylepšení a člověk se do práce těší.“
Jak to u nás chodí
Tým je u nás středobodem. Má plnou důvěru a taky zodpovědnost, společnou a nerozdílnou. Sám si organizuje 14 denní sprinty, dává závazky, prezentuje klientovi… I dovolenou si domlouvá tým mezi sebou.
Zaměřujeme se na hodnotu práce. Klienty naše práce stojí miliony a my jim chceme tuto investici mnohonásobně vrátit. Nevymýšlíme blbůstky a libůstky jen na efekt. A umíme klientům říct, „toto nedoporučujeme dělat, protože …“
Dáváme si častou a rychlou zpětnou vazbu. Ano, někdy to i bolí. Ale posouvá to věci kupředu a celkově tvoří čistou atmosféru. Fungujeme tak k sobě, kolegům, externistům, dodavatelům i klientům. Bereme to jako součást pracovní náplně.
Chceš se podívat blíže do zákulisí Digitalu?
Koukni se tadyS kým se potkáš, než začneme spolupracovat
Lůca
Stará se nám o kolegy
S Lůcou se potkáš u nás, nebo třeba v kavárně
Filip
Lead developer a jeho tým
Kluci si tě proklepnou a odpoví na všechno na co se zeptáš. No bullshit, vždyť spolu budete pracovat
Ondra
CEO
S Ondrou to finálně odladíš, podepíšeš přes DigiSign a můžeš začít. Klidně hned, jsme agilní :)